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리더와 권력

문지율

프리라이트 · 2026-11-05 서점 등재 확인 중

ISBN 9791177165623 · 사회과학

정가 14,900원 · 전자책

서점 등재 확인 중전자책국립중앙도서관 ISBN 서지정보 등록

서점에 등록되면 알려드릴게요

『리더와 권력』는 출간 예정일(2026-11-05)이 지났지만 아직 서점 판매가 확인되지 않았습니다. 매일 확인해 판매가 확인되면 서점 링크와 함께 한 번 알려드립니다. 예정일 뒤 60일이 지나도 확인되지 않으면 그 사실을 알려드리고 알림을 마칩니다.

책 소개

권력은 직함이 높은 사람에게만 있는 것일까요? 회의에서 의제를 정하고, 필요한 정보를 먼저 읽고, 예산과 시간을 배분하고, 최종 결정을 내리는 사람은 서로 다를 수 있습니다. 공식적인 권한이 없는 사람도 전문성과 관계, 현장 지식을 통해 조직의 방향에 영향을 줍니다. 권력을 직위나 특권으로만 보면 이런 영향력은 보이지 않기 쉽습니다.

《리더와 권력》은 리더십의 핵심 질문을 ‘권력이 있느냐’에서 ‘권력이 어떻게 형성되고, 누구에게 어떤 선택지를 열거나 닫으며, 그 결과에 누가 책임지는가’로 옮깁니다. 권력을 선의나 성격만으로 설명하기보다 관계와 정보, 자원과 절차 속에서 실제로 작동하는 힘으로 살펴봅니다. 그렇다고 모든 영향력을 의심하거나 권한 자체를 부정하지는 않습니다. 역할에 필요한 결정권을 인정하면서도, 그 권한이 어떤 근거로 행사되고 누구에게 어떤 영향을 주는지 묻습니다.

책은 회의의 침묵을 곧바로 동의로 해석하지 않는 데서 시작해, 정보 공개의 기준과 자원 배분, 평가와 인정, 위임과 갈등 조정으로 논의를 넓혀 갑니다. 사실과 해석을 나누고, 결정하는 사람과 영향을 받는 사람을 함께 살피며, 의도와 실제 영향이 다를 때는 피드백을 듣고 필요한 수정과 후속 조치를 이어 가도록 안내합니다. 불편한 감정은 없애거나 심판할 대상이 아니라, 자신의 믿음과 해석을 점검해 볼 단서로 다룹니다. 다만 해석의 차이를 이유로 확인된 피해나 현실적 책임을 흐리지 않습니다.

각 장에는 조직에서 마주할 수 있는 장면과 관찰 질문, 대화와 점검을 위한 실천이 담겨 있습니다. 위임은 업무만 넘기는 일이 아니라 판단 권한과 정보, 지원, 책임의 경계를 함께 정하는 일입니다. 권력 공유 역시 무조건 권한을 흩어 놓는 것이 아니라, 누가 무엇을 결정하고 어떤 책임을 맡는지 알맞게 설계하는 과정입니다. 위기 상황에서 권한을 임시로 넓혀야 한다면 조치의 이유와 한계를 설명하고, 다시 검토할 때와 권한을 정상화할 조건도 마련해야 합니다.

관리자와 팀장뿐 아니라 프로젝트 책임자, 창업자, 커뮤니티 운영자, 직함 없이 영향력을 행사하는 구성원에게도 권력은 낯선 주제가 아닙니다. 자신의 영향력이 누구의 일을 가능하게 하고 누구의 참여를 어렵게 하는지 살펴보고 싶은 독자라면 이 책의 질문에서 출발할 수 있습니다. 모든 조직에 통하는 하나의 답을 약속하지는 않습니다. 대신 현재의 조건에 맞는 작은 변화를 시험하고, 영향을 받은 사람의 경험을 확인하며, 필요하면 판단을 수정하는 방법을 제안합니다. 권력을 피하는 대신 알아차리고, 투명하게 행사하며, 책임 있게 나누고 점검하는 리더십을 생각해 봅니다.

출처: 국립중앙도서관 출판예정도서 등록 정보(출판사 제출)